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企業標準戰略與全球競爭力
2016-10-14 08:54:00
關鍵詞:動力電池應用國際峰會電池應用國際峰會

圖為全球標準機構ASTM中國首席代表劉斐先生做主題演講

為了幫助企業客觀分析2016年動力電池行業運行情況,正確把握行業發展趨勢,加大動力及儲能電池的開發應用,由中國化學與物理電源行業協會和電池中國網聯合主辦,雙登集團股份有限公司、壹能(北京)網絡科技有限公司共同承辦的“2016年第五屆中國電池市場年會暨2016年第一屆動力電池應用國際峰會、2016年第二屆中國電池行業智能制造研討會”于11月14日在北京拉開帷幕。本次年會聚集了來自政府主管部門領導、知名科研機構專家、新能源汽車動力電池產業鏈上中下游的企業家、投資機構代表以及媒體記者等500多人參會。

  在本次會議上,全球標準機構ASTM中國首席代表劉斐先生做了題為《企業標準戰略與全球競爭力》的專題報告,以下是根據速記整理的內容,未經本人審核,僅供參考。

  劉斐:謝謝張總的介紹。張總前面的引語把企業跟市場競爭通過標準的關系找到了對接點,我們機構剛剛講到了100多年前,確實100多年前,ASTM專注于通過標準解決全球市場的問題,當然我們關注材料,所以在座的電池企業有材料問題,還有一些其他的問題,也許跟我們有關系的,而且我們本身就有電池的一些標準。汽車有好多標準都是我們的,所以這里面會有對接。但是我今天講的不是ASTM,我講的是這個題目“企業標準戰略與全球競爭力是如何形成的”。

  我這兩天通過這個會議學了好多,加上我之前跟張總的媒體《電池中國》網看了好多東西,咱們電池行業,第一,目前是比較火熱的,比較火爆。第二,政府來推動。第三,目前開始用市場理智的分析,如何去在市場競爭中取得優勢,標準是一個東西,我今天講標準,希望大家聽完以后有一個印象,標準非常重要,而且需要馬上進入,就OK了,講這么多的鋪墊,

  下面看第一,大家知道商業的目的,做企業、做生意為了干什么?這個是為了訴求、也是為了興趣、為了要賺錢、為了買房子、為了過好生活,沒有錯,所以商業的目的,就是“錢”字,賺錢。這個錢非常重要,錢是個驅動力,我一直以來被咱們傳統文化影響,對企業的印象不深刻,所以我比較吃虧。但是我告訴大家,做企業不是為了賺錢,是不對的,但是僅僅是為了錢嗎?錢是價值的貨幣化,所以真正做商業、做企業是為了創造價值,一定要從錢這個層面提升上去,不要看表面的錢。為了創造價值去賺錢,錢自然就來了,如果去賺錢可能很辛苦都賺不到錢。我現在把簡單邏輯梳理一下,來進入標準。

  企業價值創造的模型,我從需求、供應兩側來講,做企業為了股東賺錢,為了增加政府的稅收,交稅,同時為了帶給消費者物美價廉的產品。如果你達不到這幾點訴求,你這個企業做的產品就沒有意義。從供給側來講,股東需要投入,合作方需要跟你配套,員工不管付出多少努力,加班加點,只有這個資源投入之后才能達到好的效果。基本這兩側作為企業創造價值的模型,所以供給側做好了以后,就好了。

  目前中國產業形態來講,包括鋰電池,中國企業強調薄利多銷,這是長期的觀點。但是我去見過歐美企業,他們不提倡薄利多銷,就提倡利高,里面有很多價值訴求。第一,給股東帶來高的收益;第二,給員工帶來更多的公司;第三,為自己本身創造更多的價值,我才能比較體面的生活。咱們是為了競爭,用低價、量多的形式,結果不斷不斷累積下來以后,使得企業很難生存,因為這樣沒有空間去做創新、沒有空間去提升你的產品質量、沒有空間去創造更多的客戶需求,你體會不到需求在哪里。現在中國基本上是中低端,說我們要邁向中高端,就是這個道理。

  因為中國的產品形態是比較中低端的,導致我們產品的品質是比較中低的,導致我們產品安全出了好多問題,包括我們環境保護不夠,而且造成環境的污染。導致我們整個產品體系的柔性不夠,產品對人性關懷比較差,中國自己造的酒店,硬件都不比西方的酒店差,但是這是在人性關懷上面做不到位。前兩天跟一個專家討論也說了,作為一個房子建筑材料,中國很多材料裝修的時候,他總是有很多漏洞,不像歐美做家庭裝修的時候很多細節,讓我們的小孩、老人舒適,包括家具,都是人性關懷的原因。也許中國長期以來對人的關懷不太夠,所以使得我們產品需求也沒有放進去。中國產業形態比較中低端,導致這么多問題出來,這是大體系,不說某一個體系的問題,需要慢慢來。

  所以中國出來供給側改革,供給側改革的核心就是要降低政府的參與,主導市場參與,咱們做不到這個,擴大收入,補貼制度,都沒有動起來,原來政府主導經濟的模式,在說供給側改革,所以這兩天講供給側改革,真正企業宏觀上改變不了,微觀上來講,從創新這點可以找到切入點。所以企業創新要跟市場對接,你才有可能著陸,剛才很多人提到在“風口豬”都能飛起來,那個說了一句話,說你如果是豬的話,我就不跟你談了。他就尋找機會,什么是風口,如果你愿意把自己當成一個豬,你就不要跟我學。什么意思呢?如何不去做豬,變成老虎,這是關鍵的問題。創新就是找到通過什么方式找到企業創新的點。

  一個例子,曾經一個農民發明家,他非常厲害,自己省吃儉用,有點錢,賣糧食的錢,賣紅薯的錢,做發明創造,一共30多個發明,發明以后他想去生產,沒有人愿意投資也沒有錢,有朋友建議他申請專利,他把他的發明申請了專利,通過專利局也申請了專利,他想可以賣專利了吧,結果半年下來也沒有人買他的專利,所以沒有任何一個人做他的產品,大家想想這個發明有意義嘛,就是你不根據市場需求發明再怎么做也沒有用,一定要需求出發。當你有技術的時候你怎么走向市場,你怎么有產品怎么進到消費者手里,中間需要好多過程。

  喬布斯怎么發明的,首先你們自己想要什么,這是我們需要搞清楚的。第二點,要用正確的標準來判斷大眾也想不到他們想要的東西,這才是我們要擅長做的。所以一個人知道自己需求很容易,我今天喜歡吃蘋果,明天我想成為富翁,這個可以有,但是能不能知道你的員工想要什么、你的愛人想要什么、你的孩子想要什么東西、或者你的朋友想要什么,怎么判斷,所以喬布斯用盡天下跟材料有關的標準才能做了這么好的產業。如果他沒有標準,琢磨不出來的,他有研發人員、設計人員,不同領域的標準拿過來對接,找到不同標準企業的聯合點,才做出這么好的蘋果產品來。

  五這句話是我們ASTM前董事局主席,玩具帝國費雪技術副總裁,他這么說的,“創新是在標準化活動中的靈光乍現”,他長期以來幾十年了在我們的委員會里面去參與標準制定,他有很多玩具的新點子、新的想法,都是他在跟同一類群體各個專家在聊天、在喝酒、在吃飯的過程中聽到了他一句話或者蹦出來某一個話,參加這種專業性的活動,這種社交活動,你才能找到這種可能性。如果已有的標準、閱讀已有的文件,他也找不到靈光乍現,靈光乍現一定是鮮活的,一定是跟人交流中產生的這種觀點。

  我這里沒有找到電池做標準的案例,可能這個行業比較新,我用的案例都是比較老的案例,可以從側面反映標準的核心價值的含義,找到邏輯性的東西。3M,大家知道一般口罩都是3M的,還有記事貼都是他們發明的。他們對員工的要求,每天要拿出15%的時間,自己到實驗室去玩,隨便做實驗。第二點,他說在這個玩的過程中,他要求必須要按照現有的傳統標準,你不能說像原來研究納米一樣,他什么都不知道,市場現有標準的產品在哪里他不知道,或者現有產品的標注在哪里,不知道,自己琢磨是沒有意義的。所以基于現有口罩的標準,去發明哪些口早對你防護有效。他們每5年就出來一個新的25%都是新的產品,里面25%是最近5年的創造發明,所以3M的創新能力非常之強大,問他的員工自己去做各種實驗,所以這是基于標準創新。一句話,創新源于市場,從市場需求中來,基于技術,成為標準。如果沒有標準給你做平臺支撐這個技術研發的話,這種創新沒有用,出不來,出來也沒有用,不能變成生產力。剛才那個路線圖,技術到市場、產品到邏輯到消費者。

  標準怎么體現的,比爾·蓋茨發明Windows的時候,沒有人買他的東西,他做了突破性的標準,他發明以后怎么銷售?把它表化,所以比爾·蓋茨把人集中起來,形成標準,然后去演講,標準使用,當然沒有標準化是沒有意義的,互相之間廣告對接,A電腦、E電腦前面有對接點,沒有用。他在銷售和標準戰略關系,做演講的時候他說,只有通過規模銷售才能提供物美價廉的軟件。

  比爾·蓋茨沒有說我跟好多計算機公司在一起,為什么這樣做?通過他一家企業標準能夠打遍全球,因為他的創造是顛覆性的,只有當一個企業創造顛覆性的時候,才有可能一家一個公司的標準可以去行銷天下,并不是你把你上下游的產業鏈、競爭對手召集過來寫一個共同的標準。目前最成功的,標準呈現的,就是Windows,目前還沒有找到第二個。

  中國有一個例子,寶鋼,通用汽車決定在中國建合資企業生產汽車的時候,他要找鋼板、鋼材,他可能從美國運過來、可能從日本運過來,但是中國的鋼廠是不是符合他需要的標準,這個問題就來了。所以上海寶鋼說我們可以做,我們有這個能力,技術方案給你看,看起來是不錯。但是在美國看,像我們現在賣電池一樣,你說你電池怎么好,跟特斯拉講我們有好處,怎么證明,他讓通用汽車的工程師,把現有的標準拿過來跟寶鋼的標準對接,花了半年時間終于對接成功。寶鋼這個鋼板標準就是我們ASTM的標準,所以寶鋼一直是我們長時間的會員單位,參與這個標準制定。

  美國商務部2003年做過全球統計,那個時候中國入世兩天之后,中美之間要消除壁壘,所以中美兩國提出要做標準合作,那時候做了調查,發現全球80%的產品是通過標準實現的,如果沒有標準化實現不了貿易??偟膩碇v,標準實現將實現全球化,還有這個觀點,一流企業做標準二流企業做品牌、三流企業做產品,九幾年我就說這句話了,但是目前為止也沒有聽去吃透徹。一流企業建標準,是善于建立一個平臺,讓競爭對手參與進來,通過大家的討論以后找到這種電動汽車真正的技術規律,標準化,體現產業的發展,才叫一流企業建標準,全球五百強都是這樣走的,我問了好多家。

  技術專利化、專利標準化,中國很多企業專家談了好多年。問題是,你沒有嚴格技術創新像比爾·蓋茨的Windows一樣很有意義,結果形成不了標準了。很多產業沒有標準,企業標準文本寫出來了,但是沒有人用,這個不細講了,沒有時間。

  對企業來講真正做標準,怎么做?第一個,企業內部的調整,咱們有好多企業標準,按道理企業內部不需要標準,只需要技術方案。你可以根據自己的某些專利,找到專利能跟市場對接的公用性標準,形成自己產品的東西,在根據規格標準去做設計、做研發、做批量生產。所以技術方案才是真正企業標準的核心內容。比如像蘋果的企業標準,有很多技術路線的方案,沒有標準這一說。

  真正的標準是企業內部的標準,比如說咱們的國標、行標,還有ISO的標準、歐盟標準、美國標準、ASTM標準,這些標準是屬于外圍的,這些標準存跟什么有關?包括跟健康有關、安全性有關、環保有關,同時在貿易活動里存在,而且很多技術法規,中國沒有技術法規的概念,是歐美的技術法規,企業有很多標準在,這些是企業參與制定的,這樣才有可能突破我們的市場。咱們不要只關注標準,不要只關注行標,不要只關注工信部標準,工信部之外還有好多部委,還有全球市場關注動力電池。

  企業標準在金字塔頂層。企業標準應該說全球市場里面最高端的標準,像我們ASTM標準是門檻級的,如果連ASTM的標準達不到的話,你在全球材料的競爭力很有限。如果連國標都達不到的話,說明這個企業產品在中國市場很有限。所以你的標準,高于這個高才行。標準拿過來以后,你把專利放進去就把標準高了。

  現在講案例,我們作為例子理解一下。NiKe公司,常年以來看好多專家在不同的委員會里面,他們通過標準參與認識到了,他先前三年做他產品的儲配,他現在做的材料都是三年之后的,標準化給他定的方向,標準化可以制定創新方向、市場方向,磷酸鐵鋰目前為止在ISO方面有跟蹤,因為他標準化不重視,他不知道未來全球運動鞋人性化的關懷在哪里,他不知道,所以他有點背后更著李寧,和阿迪達斯。從商務推廣、廣告、營銷戰略來講,李寧做的一點不比NiKe差,他的簽約球員也花重金簽約,他聘請意大利時裝設計做時裝設計,他廣告費多,但是沒有改變,沒有這種深層次挖到你的企業戰略長期要經營的某種素質內容。

  華為為什么做標準,第一,為了產業發展,市場的規則需要,了解到,技術上有很多領先性,打通產業鏈,都需要這個通過標準化實現。所以華為我在1996年,在非洲幫他做產品推廣,他不懂標準化被愛立信打敗了,投標過程中華為價錢比愛立信更低,但是沒有中標,因為沒有東西說明他可以接受。后來到了2001年任正非意識到了標準化的重要性,從此以后他接觸全球標準化,現在他接觸100多個標準組織,華為有幾百號人在做標準化。這是電信領域的IPU,這是他們主要的標準,不是說你們都走我來寫標準,成立一個華為標準集團,那是不行的,要采用現有的你的優勢。這是上下游客戶、用戶的價值,整個把標準化帶起來了。

  海爾更明顯,1984年把集團企業挽回過來的時候,他不僅把德國設備買過來了,還把德國所有技術報告標準都買過來了,先不做生產,先花三個月讓幾天天研究標準,然后才使得一步一步發展起來的。從防電墻熱水器、到雙動力洗衣機,到網絡家電標準,其實海爾電信基本上全球屬于頂級的一家之一,他是這樣做的。

  Swagelok它的模式強調這一點,他的品牌戰略經不跟你講品牌,講標準,我們通過標準來突出產品和溶解性能,質量和可靠性,并采用這種手段來確立Swagelok的品牌,從而使他們在全球范圍內更具有競爭力。每一步都有大量的標準存在,基于標準做他不會錯。聽取消費者意見,他的創新來自于消費者的聲音、來自于市場的聲音,再結合標準就實現了。標準存在于每個部分,提高這些競爭優勢、效率節約成本、創新研發、顧客信息、忠誠度、市場準入、貿易等等每個部分都有標準。

  要把標準作為核心的東西,這樣深度參與,找到電池根本的原料這塊,找到對接點,邏輯梳理出來做標準,才可能做得好。好多企業,產品到了海關,現在被堵住了,因為沒有按照標準做檢測、做設計,所以不行,這個已經出去來不及了,要提前做好準備。還有廣泛關注,產業鏈縱向找到對接點,要這樣看標準,縱向、橫向深入處理標準問題,才有可能成為戰略。

  這里講的,主要是中國人,中國人老話提醒大家一下,要有長遠思維。第一,“駛百里者宿春糧,駛千里者三月聚糧”,要走100里路,要把糧食準備好,如果你要接下來三個月走1000里,需要提前三個月去把糧食準備好,帶好糧草,這是中國古話叫“兵馬未動,糧草先行”的道理,現在變了,要提前思考問題。第二,習大大也講過“求木之長者,必固其根本,欲流之遠者,必浚其源泉”,標準管道修好以后自然而然走得遠,管道很重要。第三,“戴者鐐銬跳舞”,有規則才有自由,你才能走得遠,你才能有意義,沒有規則亂自由,鐐銬就是規則,標準鐐銬一樣,讓企業創新、市場競爭力越來越活躍,如果突破標準的競爭,產品越來越差,不關注這個市場需求,低價競爭,產業完蛋了。

  如果按照標準走的話,標準好了以后你的品質能保障,你的市場份額能提升,一個好的產品,市場波段越來越大,你就能形成拳頭產品,通過拳頭產品之后做廣告,你的品牌就出來了,像iPhone,他不做廣告照樣有人買。品牌好了,企業升值,上市是很簡單的。

  我曾經去年跟他討論過標準的問題,我從標準角度談一談,有兩句話,“標準的格局決定戰略深度,戰略深度決定品牌的底蘊和企業的常青基業”。第二句話,“優質品牌就是基業的企業頭上戴的那朵不染也不妖的蓮花”。任何光鮮背后都充滿了艱辛,包括今天張總的會議辦的這么好,背后也有艱辛。一個企業想不想參與全球競爭是選擇問題,能不能做好全球競爭是標準問題。希望大家能夠關注標準,積極參與標準的討論與制定,這樣我相信咱們的企業與電池行業一定能夠不斷向前發展,國家繼續推動。謝謝大家!


作者: 劉斐      稿件來源: 電池中國網
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